مغالطة القياس المسيء: كيف تتلاعب المقارنات المسيئة بالنقاشات
في النقاشات المختلفة، قد نواجه مغالطات منطقية تهدف إلى تشتيت الانتباه عن الموضوع الرئيسي. إحدى هذه المغالطات هي “مغالطة القياس المسيء” (Abusive Analogy). والتي تتضمن مقارنة الهدف منها: السخرية أو…
مغالطة التشديد: كيف يؤثر التركيز على الكلمات على النقاشات
مغالطة التشديد (Fallacy of Accent) هي مغالطة منطقية تعتمد على تغيير نبرة أو تأكيد كلمات معينة في الجملة. الهدف منها إضفاء معانٍ جديدة أو مشوهة، مما يضلل المستمعين أو القراء.…
الإنسان بين تأثير البيئة والتبعية: حتمية العودة إلى الجذور وتنوع الرؤى
يتضح بجلاء من دراسة تأثير البيئة والتبعية أن الإنسان يتأثر بعمق بالبيئة المحيطة. فالبيئة تشكل الإطار الأساسي الذي يوجه تفكير الفرد وسلوكه. ومع أن الفرد يسعى لتبني أفكار جديدة أو…
بوصلة الحياة: قوى ودوافع
بوصلة الحياة: قوى ودوافع: يمر الإنسان في حياته بمزيج من القوى والدوافع التي تؤثر على قراراته اليومية ومستقبله. بعضها يظهر في شكل تحديات أو ضغوطات نفسية، والبعض الآخر ينبع من…
البداية مع الله: رحلة البحث عن الغاية الحقيقية
كل شيء يبدأ مع الله “ما لم يفترض وجود إله، فإن مسألة الغاية من الحياة لا معنى لها.” برتراند راسل. الحياة ليست مجرد طموحات شخصية أو سعي لتحقيق السعادة المادية.…
التغلب على الخوف من الفشل: رؤية علمية وإسلامية للتحديات والنجاح
الخوف من الفشل هو حاجز نفسي يمنع الكثير من الأفراد من تحقيق أهدافهم أو حتى المحاولة في بدء مشاريع جديدة. وقد تناول العديد من العلماء هذا الموضوع من زوايا مختلفة،…
تقدير قيمة الزمن: الحكمة في مواجهة حتمية النهاية
الزمن ليس مجرد دقائق تمر على عقارب الساعة، بل على العكس، هو جوهر الوجود الذي يفرض علينا حتمية لا مفر منها. وبالتالي، التعامل مع الزمن يتطلب من الإنسان فهماً عميقاً…
تطور الهيكل التنظيمي: من الهندسة إلى التجارة وتطبيقاته في إدارة الأعمال الحديثة
في عام 1855، قام دانيال ماكالوم، وهو مهندس مولود في اسكتلندا (1815-1878). بتصميم أحد أقدم الرسوم التوضيحية لخط سكة حديد نيويورك. وهو ما يمكن اعتباره نموذجاً مبكراً للهيكل التنظيمي. تم…
10 نصائح لتحقيق تنافسية البلديات…
في الوقت الحاضر، ومع تزايد التنافس بين البلديات لتحسين بيئة الأعمال وجذب الاستثمارات تسعى العديد من البلديات بشكل حثيث إلى إطلاق مجموعة متنوعة من المبادرات .و التي تهدف إلى دعم…
التفويض وفن إسناد الوظائف
التفويض هو عملية استراتيجية حاسمة في إدارة الأعمال. بحيث يتيح للقادة في منح الموظفين السلطة والمسؤولية لأداء مهام معينة. مما يعزز من قدرتهم على اتخاذ القرارات بشكل مستقل ويساهم في…